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Bericht: Deutsche Bank verschärft Homeoffice-Regeln

Archivmeldung vom 11.11.2024

Bitte beachten Sie, dass die Meldung den Stand der Dinge zum Zeitpunkt ihrer Veröffentlichung am 11.11.2024 wiedergibt. Eventuelle in der Zwischenzeit veränderte Sachverhalte bleiben daher unberücksichtigt.

Freigeschaltet durch Sanjo Babić
Erste Geschäftsräume der Deutsche Bank in Berlin, im Erdgeschoss der Französischen Straße 21 (eröffnet am 9. April 1870)
Erste Geschäftsräume der Deutsche Bank in Berlin, im Erdgeschoss der Französischen Straße 21 (eröffnet am 9. April 1870)

Lizenz: PD-alt-100
Die Originaldatei ist hier zu finden.

Mitarbeitende der Deutschen Bank dürfen ab dem kommenden Jahr offenbar grundsätzlich höchstens zwei Tage pro Woche außerhalb des Büros arbeiten. Das sehen die neuen Regeln für das Homeoffice vor, auf die sich Management und Gesamtbetriebsrat geeinigt hätten, zitiert das "Handelsblatt" mehrere mit dem Thema vertraute Personen.

Damit verschärft die Deutsche Bank scheinbar die bislang in Deutschland geltenden Regeln. Die neue Vereinbarung sieht laut "Handelsblatt" außerdem vor, dass Beschäftigte zusätzlich einmal im Jahr zwei Wochen am Stück von außerhalb arbeiten dürfen. Dadurch würde sich die maximale Homeoffice-Grenze auf 40 Prozent plus sechs Tage erhöhen.

Die alte Vereinbarung sah die Möglichkeit vor, an bis zu drei Tagen in der Woche von zuhause aus zu arbeiten. Dafür gab es keine Möglichkeit, zwei Wochen en bloc dem Büro fernzubleiben.

Vorstandschef Christian Sewing hatte sich zu Jahresbeginn für mehr Büropräsenz ausgesprochen und eine Obergrenze von zwei Tagen gefordert. Im Ausland konnte er diese Vorstellungen direkt umsetzen, in Deutschland musste er mit den Betriebsräten verhandeln. Die Einigung mit dem Gesamtbetriebsrat muss von den örtlichen Betriebsräten noch genehmigt werden.

Der Gesamtbetriebsrat ist allerdings für einige deutsche Betriebsräte, die früher die Postbank vertraten, nicht zuständig. Dort werden weiterhin Gespräche geführt. "Die Deutsche Bank hat konstruktive Gespräche mit ihren Betriebsräten zum hybriden Arbeitsmodell in Deutschland geführt mit dem Ziel, neue Betriebsvereinbarungen für alle Mitarbeitenden abzuschließen", sagte ein Sprecher der Bank auf Anfrage. "Die neuen Betriebsvereinbarungen sollen die Richtlinien für ihre Mitarbeitenden in Deutschland an die globalen Vorgaben zum hybriden Arbeiten der Deutschen Bank anpassen."

Quelle: dts Nachrichtenagentur


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